الوصف العام
تهدف الحقيبة إلى تمكين المتدرب من:
- فهم مفاهيم إدارة التغيير والثقافة الرقمية.
- تحليل أثر التحول الرقمي في الأفراد وبيئة العمل.
- تحديد احتياجات ومتطلبات التغيير المرتبطة بالمبادرات الرقمية.
- تحليل التحديات المرتبطة بتبني التغيير الرقمي.
- تعزيز التواصل والمشاركة لدعم التغيير.
- المساهمة في بناء ثقافة رقمية داعمة للتحول المؤسسي.